工作方案

【推荐】工作方案集锦8篇

为了确保事情或工作得以顺利进行，我们需要提前开始方案制定工作，方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面计划。怎样写方案才更能起到其作用呢？下面是小编整理的工作方案8篇，欢迎阅读与收藏。

为了切实做好全乡信访稳定工作，确保“十八大”及全国“两会”期间不发生重大上访事件和越级上访事件，特制定本方案。

一、指导思想

以中央、区、市主要领导关于信访工作的讲话精神为指导，以《信访条例》为依据，进一步形成群众依法有序信访的良好局面。

二、工作目标

强化责任落实，发挥乡、村干部的作用，做到定期排摸与不定期排摸相结合，及时发现矛盾，解决矛盾；点上排摸和线上排摸相结合，做到不漏死角；矛盾化解与稳控工作相结合，确保无越级访等情况的发生。通过依法规范信访工作和群众信访行为，建立长期稳定的信访工作机制，确保社会和谐稳定，促进**乡经济又好又快发展。

三、工作要求

(一)加强组织领导，明确工作职责

为了确保各项工作顺利开展，维护社会稳定大局，**乡成立以党委书记黄清武同志任组长，乡长李华剑同志任副组长，其他班子成员和各村支书、主任为成员的信访工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室主任由乡武装部部长钟永政同志兼任，具体负责全乡信访维稳工作的组织实施、督查协调等工作。乡信访办要制定工作措施，把责任分解落实到每个干部工作员，对因排摸不到位、在敏感时期未及时上报稳控人员信息、矛盾化解及稳控不力而造成严重后果的，按照上级有关规定严格追究责任。各乡、村干部思想上要高度重视，切实负起责任，围绕问题，及时化解矛盾。切实把信访问题解决在村、单位内，把重点人员稳控当地。

(二)夯实任务，妥善处理各类矛盾纠纷

信访稳控工作按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则，要求“看好自己的门，管好自己的人”，认真排查调处各类矛盾纠纷和信访案件。

1、坚持信访问题定期排查。各村要组织专人，对辖区内信访稳定工作进行定期排查，对于排查出的不稳定因素要及时汇总，重要情况及时上报，做到心中有数，以便采取有效措施，及时防范制止。

2、全力化解矛盾纠纷。各包案领导、包村干部、村干部要将排查发现的问题尽力协调解决，争取将一些不稳定因素及时消除在萌芽状态，把一些热点、难点信访问题解决在形成越级上访、群体上访之前。

3、对于一些多次调解仍无法消除的不稳定因素和长年上访的缠访户，要求村干部、包村干部和乡包抓领导切实负起责任，随时注意其动向，采取各种有效措施，坚决防止矛盾激化和出现越级上访事件。

4、做好敏感时期稳控工作。各责任人要根据敏感时期安排实行一人一策，加强信息的收集和报送工作，就地24小时稳控，坚决把人员稳定在当地，力争全国“两会”、党的十八大等重大会议期间**乡内无人去京上访和越级集体访、异常访。

5、做好平时的矛盾纠纷排查工作。各乡、村干部要结合“驻村夜访”活动，通过走访及早发现潜在问题和不稳定因素，主动介入并将问题化解在萌芽状态。同时做好信息收集工作，建立信访维稳档案，充分发挥村级信访信息员上传下达的作用，发现异常情况及时汇报，并采取相应措施，为维护大陈镇稳定创造良好的环境。

(三)健全制度，努力做好信访案件的调处工作

为了确保各类信访事件得到及时有效的解决，必须不断提高接访工作的能力和处理信访突发事件的能力。

1、加强值班，确保信访信息畅通。乡领导班子成员每天轮流带班，办公室人员做到24小时值班，确保上下联络通畅。对于各种来访要及时接待，认真询问记录，及时向领导汇报情况。同时，要做好各种信访资料的整理与归档工作。

2、努力做好接访劝返工作。对于发生的越级进京、赴区市县上访事件，要严格有关规定迅速行动，立即将上访群众接回并稳控在当地，防止事态蔓延扩大，做到接得回，稳得住，不返流，不倒流。

3、加大政策宣传力度。乡村干部要做好相关法规、政策的宣传解释工作，营造良好的舆论导向。同时，在制定实施经济发展规划时，广泛听取群众意见，充分考虑群众实际利益，正确处理各种关系，防止因矛盾激化而导致的信访事件发生。

(四)严明纪律，强化责任追究

1、严格实行“一岗双责”。乡村干部在承担岗位工作的同时，对信访维稳工作负有责任，实行包片领导负主要责任，包村干部负重要责任，村干部负直接责任的信访工作责任制。实行信访工作绩效考核得分与乡村干部工资补助直接挂钩，切实增强工作责任感、紧迫感。

2、对于因乡村干部个人工作失误等原因导致的群体上访和越级上访事件要坚决追究其责任，情节严重的要按照有关规定予以严肃处理。

为认真贯彻落实省教育厅《关于切实减轻义务教育阶段中小学生过重课业负担的通知》文件精神，切实推进“轻负优质”教育，减轻学生过重的课业负担，进一步规范办学行为，有效实施素质教育，促进学生健康和谐的发展。我校结合实际情况，特制定减负工作实施方案：

一、指导思想：

以市、区教育局《切实减轻义务教育阶段中小学生过重课业负担通知》为依据，坚持“以人为本，全面发展”的办学宗旨，按照“减轻学业负担，丰富课余活动，关注课堂实效，保证教学质量，加强体能锻炼，全面推进素质教育”的工作思路，进一步加强教育教学各项管理，全面推进教改，努力在发展学生个性，培养学生创新精神、实践能力方面出成效，全面提高学生素质，真正达到减负增效的效果。

二、具体措施：

（一）加强学习，提高认识。

组织教师认真学习上级文件精神，从根本上转变教育观念，端正教育思想，要充分认识到“减负”工作的必要性和紧迫感。同时根据学校实际，分别组织召开教师、学生代表及家长代表座谈会，并根据会议情况作出专项反馈，分析现状，研究策略，制订方案。同时组织全体教师学习理解各级减负工作文件、规定及我校减负工作实施方案等，积极营造氛围，形成共识。

（二）建立组织，落实责任。

成立学校“减负”工作领导小组，召开小组会议，实行“减负”工作领导责任制，由校长任第一责任人，严格要求、严格管理。

组长

副组长

成员

（三）常规入手，抓出实效。

根据省教育厅、市教育局关于减轻中小学生过重课业负担的若干意见的要求，确保“减负”工作切实、有效的开展，规定如下：

1、切实转变教师观念，树立全面正确的学生观、质量观、教学观。不以学科成绩为唯一标准判定学生的好差、不以学生考试成绩为唯一标准评判教师。淡化分数，追求学生正常学习状态下的自然结果。

2、严格确保学生的休息和锻炼时间。学生在校上课时间每天不超过6小时，不提倡 ……此处隐藏4925个字……联创”工作，特制定此隐患排查整治工作方案。

一、健全队伍建设。将出租房管理中队并入安监中队，成立消防安全与安全生产监察中队，负责辖区居住出租房与生产经营单位隐患排查整治工作，中队实行网格化管理责任制，确保隐患排查整治工作顺利开展。

二、分工明确。消防安全与安全生产监察中队拟分成隐患排查组与隐患整治组。隐患排查组下设四个消防安全与安全生产监督管理站，分管中国鞋都一、二、三期及鹿城工业区四个片区，办公室分别设在牛岭村委会、嵇师村委会、上伊村委会及高利安鞋业内，每个管理站配备站长1名和4－5名专管员，重点负责对中国鞋都一、二、三期及鹿城工业区内的生产经营单位的安全生产隐患排查，村（居）内的居住出租房及生产经营单位的安全隐患由驻村干部牵头，村居干部及公安部门的协管员配合开展隐患排查。

隐患整治组成立专门的隐患整治管理办公室，办公室设在街道办事处内，由消防安全与安全生产监察中队抽调人员组成，隐患整治管理办公室负责对排查组报送的重大安全隐患进行整治，消除安全隐患，严防事故发生。

三、职责到位。四个消防安全与安全生产监督管理站将每天检查发现的事故隐患汇总报站长处，由站长将其中的重大安全隐患（如三合一隐患、消防安全通道堵塞隐患、违法搭建等）于次日汇总报送隐患整治管理办公室，由隐患整治管理办公室负责牵头进行整治，村（居）内排查发现的重大安全隐患一周汇总一报，报隐患整治管理办公室进行整治，其它的一般事故隐患（如线路混乱、消防器材不足、安全警示标志不明显等）由驻村干部负责牵头进行整治。

现将20xx年化学与环境工程学院硕士研究生复试相关事宜通知如下：

一、复试时间

化学与环境工程学院所属各专业复试时间为20xx年4月13-14日两天，体检、笔试及资格审查时间为4月13日全天，综合面试为4月14日全天。

二、复试资格

1）在第一志愿报考我院、初试成绩达到国家复试基本分数线要求的考生中，各学科专业所有上国家线学生均按不低于1:1.2的比例全部参加复试，具体复试名单见附件。

2）各专业复试分数线和复试名单见附件3。

注：所有进入我院复试阶段的考生，在资格审核时填报意向（若学术硕士不被录取，是否愿意读全日制专业硕士），请各位考生提前认真考虑。

三、复试主要内容及要求

1、复试内容

复试内容包括①资格审查；②思想品德考核；③专业知识综合测试（笔试）；④综合面试（口试）；⑤外语口语及听力测试；⑥体检；⑦同等学力及成人应届本科报考者需加试两门本科阶段主干课程；⑧复试录取小组认为还需考核的内容。

1）资格审查：考生来校复试时应提供身份证原件及复印件、准考证、一寸相片一张、学历学位证（应届生为学生证，入学时再交验毕业证）原件及复印件（单考生需交上述3种证件的复印件）、大学期间历年学习成绩表复印件（应届考生由考生所在学校教务部门提供并加盖公章、非应届考生由考生档案所在单位人事部门提供并加盖公章），并交纳复试费用100元。

2) 思想品德考核表: 由我校研招办统一制表,表格到学校研招办网站下载。应届考生由学院盖章, 非应届考生由档案所在地或工作单位盖章并密封自带，在复试时提交给复试小组，没有提交者不能录取。

3）专业知识综合测试：①按照通知的复试科目考试，主要考核所报考专业的基础理论和基本方法；

②考试方式为闭卷，2小时。

4）综合面试（口试）：①专业素质和能力，包括大学阶段的学习情况和成绩、对报考专业理论知识和应用技术的掌握程度、以及对本学科发展动态的了解和研究方向的设想和计划；同时考察考生回答问题的条理性、敏捷性和应变能力以及发现、分析和解决问题的能力。

②综合素质和能力，包括参加各种社会实践或实际工作表现方面的情况，同时考察考生的事业心、责任感、纪律性以及人文素养等，注意考生的精神心理素质。

5）外语口语及听力测试：外语听力、口头表达和运用能力，专业外语的掌握水平。

英语的考核方法见附件1。

6）体检：考生在规定时间到校医院进行体检（地点：行政三号办公楼一层西侧），请准备1张一寸照片，领取并填写体检表，交纳体检费，我院体检注意事项见附件2。推荐免试研究生也需参加体检，外校推荐免试研究生可在当地二级甲等及以上的医院体检后，将结果邮寄至研究生招生办公室。

7）同等学力及成人应届考生需加试报考专业二门本科阶段主干课程，考试方式采取笔试，百分制，每门课加试时间为3个小时。加试考生名单和加试科目在学院网页公布，请同等学力及成人应届考生关注。

8）导师选择:资格审查时填报导师，我院网站有各位老师的简介，请上网查询。

2、复试成绩计算及使用

1）复试成绩权重：初试成绩占50％，复试成绩占50％。复试成绩组成（满分500分）：专业课笔试占40%，综合面试占40%，英语口语及听力测试占20%。

2）根据初试和复试总成绩，对考生分别排序，确定拟录取考生类型（学术型、专业型）和第一学年奖学金的等级。

3）思想品德考核不合格者不予录取；体检不合格者不予录取；复试成绩中，专业课笔试、综合面试、英语口语三项中，任何一项不合格均不予录取。同等学力加试课程成绩不合格（分数低于总分的60%）者不予录取。

一、 认真学习，努力提高理论水平

理论是行动的指导，课题的研究实施离不开理论的指导。本学期各课题组成员要潜心读书，通过读书来丰厚自身底蕴，更好地进行研究。本学期，各子课题组成员要能利用课余时间认真读书，每人至少读1本专著，每月进行一次大组学习交流。

二、勤于思考，扎实研究

本课题于20xx年2月被确定为省级立项课题，尽管我们已经做了一些前期的准备工作，但还远远不够，本学期，各子课题组要针对总课题的研究方案开展调查问卷、通过对老师和学生的研究分析来确定自己的研究方向，根据本校实际撰写课题研究方案。

三、注重积累，做好过程资料的搜集

各子课题组在课题研究的初始阶段要注重过程性资料的搜集与整理，总课题组拟在本学期建设本课题研究的网页，记录课题研究的轨迹。

各子课题组要以本课题的研究实施为契机，鼓励课题组成员勤思考、多实践，以教学日记、教学故事、案例评析等方式来记录自己思考、研究的心得，展现课题研究的过程，同时要注重对学生写话作品的指导与整理，将课题研究做细做实。

附本学期工作安排：

四月：

1、完善总课题研究方案

2、布置本学期课题研究工作

3、教师、学生问卷调查

五月：

1、理论学习交流

2、各子课题组问卷调查情况分析

3、各子课题组结合本校实际制定子课题研究方案

六月：

1、理论学习交流

2、各子课题组上交相关材料。

3、课题组学期工作总结